E-Learning – Grundlagen der Baulohnabrechnung 2024

Das E-Learning für die Lohnabrechnung im Bauhauptgewerbe

E-Learning – Grundlagen der Baulohnabrechnung 2024

Das E-Learning für die Lohnabrechnung im Bauhauptgewerbe

Branchenrelevant

Interaktiv

Flexibel

Teilnahmebescheinigung

E-Learning

Das E-Learning für die Lohnabrechnung im Bauhauptgewerbe

E-Learning – Grundlagen der Baulohnabrechnung 2024

Dauer:
ca. 1,5 Stunden

Technische Voraussetzungen:
Desktop-PC, Laptop, Tablet oder Handy, per Browser

Zielgruppe:
Fach- und Führungskräfte in der Baulohnabrechnung

Zertifikat:
Teilnahmebescheinigung

Preis:
99€* – 129€   79€* – 99€

Zeitlich begrenztes Angebot!

*Ermäßigter Preis für Mitglieder des Bauindustrieverbandes Ost e.V.

Referentin:
Janette Rosenberg

Ziele und Nutzen des E-Learnings

Die Baulohnabrechnung ist eine der schwierigsten Entgeltabrechnungen. Schon eine falsche Beurteilung kann zu hohen Nachzahlungen gegenüber den Sozialkassen zur Folge haben. Lernen Sie in diesem E-Learning die Besonderheiten bei der Abrechnung kennen, z.B. die Beurteilung der Branchenzugehörigkeit oder den Umgang mit witterungs- und auftragsbedingten Arbeitsausfällen. Mit dem erworbenen Wissen sind Sie in der Lage, grundlegende Fragen Ihrer Mitarbeiter zu beantworten.

Kursinhalte​

1. Allgemeine Baulohngrundlagen

  • Bauspezifische Begrifflichkeiten
  • Arbeitszeit (Sommer- / Winterzeit etc.)
  • Sozialkasse Bau
  • Altersvorsorge im Baugewerbe
  • Dokumentation (Sofortmeldungen, Mindestlohn)

2. Bauhauptgewerbe

  • Definition
  • Tarifverträge und Allgemeinverbindlichkeit
  • Regelungen für gewerbliche Arbeitnehmer, Angestellte, Auszubildende

3. Witterungsbedingte Regelungen

  • Saison-Kurzarbeitergeld (Saison-Kug)
  • Mehraufwands-Wintergeld (MWG)
  • Zuschuss-Wintergeld (ZWG)
  • Antrags- und Erstattungsverfahren
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Ihre Referentin

Janette Rosenberg

Dozentin, Beraterin

Janette Rosenberg Bild
Janette Rosenberg ist selbstständige Dozentin und Beraterin im Bereich der Entgeltabrechnung sowie Mitglied des alga-Competence-Centers. Sie hat langjährige Erfahrung in der strategischen Unternehmensführung im HR Management, als Payroll-Spezialistin und Trainerin für KMUs. Sie ist auf den Bereich digitale Bildung spezialisiert und als stellvertretende Chefredakteurin und Autorin für das LOHN+GEHALT Magazin tätig.

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